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Calculadoras en español para quienes viven y trabajan en Estados Unidos

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FLSA & Department of Labor 2026

Calculadora de Salario Mínimo por Estado EE.UU. 2026

Calcula tus ingresos semanales, quincenales y anuales con las tasas vigentes de los 50 estados. Incluye horas regulares, horas extras al 1.5x (Overtime) y comparativa contra el salario federal.

Parámetros Salariales

$
Máximo 40h estándar
Tasa 1.5x (Time & Half)
Ingreso Bruto Proyectado California ($16.50/h)
Semanal $783.75
Quincenal $1,567.50
Mensual $3,396.25
Anual $40,755
Frente al Salario Federal ($7.25):

Ganas +$9.25/h más que el mínimo federal (+127.6%)

+$22,815/año

Desglose de Horas Regulares y Overtime (Semanal)

Tipo de Hora Horas Tarifa / Hora Pago Semanal
Horas Regulares 40h $16.50 $660.00
Horas Extras (1.5x) 5h $24.75 $123.75
Total Bruto Semanal 45h - $783.75

Normativa de Salario Mínimo en Estados Unidos 2026

En Estados Unidos, el salario mínimo está regulado a tres niveles: Federal (Ley FLSA), Estatal (leyes de cada uno de los 50 estados) y Municipal (ciudades y condados como San Francisco, Seattle, Los Ángeles o Nueva York).

Regla de Prevalencia de la Ley Más Favorable

Si la ley estatal o de tu ciudad estipula un salario mínimo superior al federal ($7.25), el empleador está obligado legalmente a pagar la tarifa más alta. Ninguna empresa puede justificar pagar $7.25 en estados como California o Florida argumentando la ley federal.

Trabajadores con Propinas (Tipped Wage)

El salario mínimo federal para trabajadores que reciben propinas es de $2.13/h, siempre que sus propinas sumen al menos $7.25/h (si no, el patrón debe pagar la diferencia). Sin embargo, en estados como California, Washington y Oregon, las empresas deben pagar el 100% del salario mínimo completo más las propinas.